关于认真学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》的通知
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作者:澳门新葡新京  文章来源:成群办发[2014]12号 点击数:221 次  更新时间:2014-02-27

各所属企业教育实践活动领导小组:

 

        为认真学习贯彻新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》),根据市委组织部《关于认真学习贯彻〈党政领导干部选拔任用工作条例〉的通知》(马组〔201410号)精神,现就认真组织学习贯彻《干部任用条例》有关事项通知如下:

         一、认真组织学习培训和宣传。修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》,体现了中央对干部工作的新精神新要求,吸收了干部人事制度改革的新经验新成果,是做好干部选拔任用工作的基本遵循。根据市委组织部统一部署,集团群众路线教育实践活动领导小组将结合正在开展的党的群众路线教育实践活动,集中一段时间在集团机关各级领导干部和授权经营企业党员干部中分层分类开展集中学习轮训。各所属企业党组织要把学习培训和宣传《干部任用条例》作为重要政治任务,认真组织好本单位党员干部学习培训和宣传工作,促使领导干部熟悉和带头遵守《干部任用条例》,干部人事部门干部精通和严格执行《干部任用条例》,广大干部群众了解《干部任用条例》,进一步形成干部选拔任用工作的良好环境。

         二、改进完善干部选拔任用工作。贯彻落实《干部任用条例》,党组织特别是主要负责同志是关键,干部人事部门负有重要责任。党组织和干部人事部门要对照《干部任用条例》,认真梳理本单位选人用人有关制度和措施,做好立、改、废工作,在发挥党组织领导和把关作用、树立新时期好干部用人导向、完善民主推荐制度、改进干部考察方式等方面,进一步完善具体措施和办法,把《干部任用条例》贯彻落实到干部工作的各个环节和各个方面,大力选拔符合新时期要求的好干部,为集团转型升级、加快发展提供坚强保证。

         三、加强干部选拔任用工作监督。党组织和干部人事部门要把《干部任用条例》贯彻落实情况作为今后加强干部监督工作的一项重要任务来落实。在干部选拔任用工作中,要严格落实《干部任用条例》和相关制度法规,认真执行干部选拔任用备案和报告制度、一报告两评议、自查等监督制度,把严格的监督贯穿干部提名推荐、考察、讨论决定和公示等各个环节,做到有规必依、执规必严、违规必究。领导干部要增强政治纪律、组织人事纪律观念,带头遵守《干部任用条例》,带头按规定办事,规范选人用人行为,为贯彻落实《干部任用条例》,严格干部选拔任用工作,防止和纠正用人上的不正之风作出表率。

            

 

                      集团群众路线教育活动领导小组

                                                                                 2014 2 26

 

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